издано в 2009 г.
Добавлена: 30.06.2010
Аннотация
В издании досконально рассматриваются необыкновенности законодательного и нормативного регулировки упражнений расторжения трудового договора в разных ситуациях. Оцениваются результаты увольнения тружеников по разным причинам, даются советы по более разумному поведению сотрудников и нанимателей при зарождении причин для остановки трудовых взаимоотношений. Отдельно приводятся советы по организации и ведению бухгалтерского и налогового учета операций, связанных с остановкой трудовых договоров.
Впечатления о книге:
![](http://r.r.mobile.nu.ybobra.ru/down2.jpg)
![](http://r.r.mobile.nu.ybobra.ru/down.jpg)